За останній місяць бригада взяла в полон близько 30 російських військових: начальниця комунікацій 141 ОМБр

Від рішення мобілізуватися до керівництва комунікаціями однієї з наймолодших механізованих бригад ЗСУ. Молодший лейтенант на позивний «Мікаса», начальниця комунікацій 141 окремої механізованої бригади, розповіла в ефірі Армія FM про бойову роботу підрозділу на Олександрівському напрямку, внутрішню культуру бригади, роль жінок у війську, інновації на полі бою та вакансії для тих, хто хоче долучитися до служби.

— Як ви вирішили долучитися до війська?

Частково мене надихнув фільм «Солдат Джейн», але головною причиною стала війна. Я зрозуміла, що настав час бути більш ефективною для своєї країни, адже біда торкнулася кожної української родини. У 2023 році я мобілізувалася через Одеський РТЦК, а у 2025 році за допомогою застосунку «Армія+» перевелася до 141 окремої механізованої бригади. На той момент майже нічого про неї не знала, але зараз розвиваю її комунікаційний напрям.

— У чому полягає ваша робота як начальниці комунікацій?

Наше головне завдання — показувати справжніх людей і справжню війну. Ми розповідаємо бойові історії військовослужбовців без постановок і заготовлених текстів. Важливо донести, що перемогу забезпечують не лише штурмовики, а й водії, евакуаційні екіпажі, оператори, логісти — кожен виконує критично важливу роботу. Ми працюємо не тільки назовні, а й усередині бригади, зміцнюючи взаємодовіру та відчуття єдиної команди.

— Як змінилася 141 окрема механізована бригада за три роки існування?

За цей час бригада значно посилилася — і в забезпеченні, і в організації служби. Особливу увагу приділяють внутрішній комунікації. Командир регулярно проводить зустрічі з військовослужбовцями різних підрозділів, працює гаряча лінія, де кожен може звернутися зі своїми питаннями чи пропозиціями. Основний принцип — жоден військовий не повинен відчувати, що залишився сам зі своїми проблемами. Так само велика увага приділяється підтримці родин захисників.

— На якому напрямку зараз виконує бойові завдання бригада?

Наразі 141 ОМБр працює на Олександрівському напрямку. До цього підрозділ виконував завдання на Запорізькому та Донецькому напрямках. Ситуація залишається контрольованою. Російські війська постійно застосовують FPV-дрони, артилерію та штурмові групи, однак наші підрозділи адаптувалися до такої тактики, своєчасно виявляють ворога та знищують його ще на підступах до позицій.

— Чи працює бригада над власними технологічними рішеннями?

Так. У підрозділі постійно народжуються нові ідеї та інноваційні розробки, зокрема у сфері безпілотних систем. Через питання безпеки деталі не розголошуються, однак у бригаді регулярно проводять своєрідні «брейншторми», під час яких військові визначають потреби та шукають можливості для реалізації нових проєктів.

— Яких результатів вдалося досягти останнім часом?

Лише за останній місяць бригада взяла в полон близько трьох десятків російських військових. Щодня підрозділи завдають противнику втрат у живій силі, а також знищують техніку, хоча деталі багатьох бойових успіхів поки що не розголошуються з міркувань безпеки.

— На що сьогодні найбільше потрібна допомога?

Постійно потрібні автомобілі. Саме вони забезпечують евакуацію, підвезення особового складу та виконання бойових завдань. Через активне застосування росіянами FPV-дронів техніка регулярно виходить з ладу, тому бригада постійно відкриває збори на транспорт.

— Яку роль у бригаді відіграють жінки?

Сьогодні у 141 ОМБр служать понад сто жінок. Вони працюють на різних посадах, зокрема керують бойовими підрозділами. Наприклад, батальйоном безпілотних систем командує військовослужбовиця на позивний «Гайка». Якщо жінка має мотивацію та професійні навички, вона отримує можливість виконувати ті самі завдання, що й чоловіки.

— Хто сьогодні становить основу особового складу бригади?

Бригада формувалася переважно з добровольців, і зараз саме вони залишаються її важливою частиною. Водночас підрозділ постійно поповнюється новими військовослужбовцями, серед яких багато молодих професіоналів. Середній вік особового складу — близько 30 років, а багато командирів уже у 27–28 років мають значний бойовий досвід.

— Як у бригаді ставляться до нових мотиваційних контрактів?

Вже є військовослужбовці, які підписали нові контракти, і ті, хто готується це зробити. На відміну від звичайної мобілізації, контракт дозволяє людині чітко розуміти свою майбутню посаду та функціонал. Це додає впевненості й робить службу більш прогнозованою.

— Які спеціалісти зараз найбільше потрібні бригаді?

Насамперед оператори безпілотних систем і наземних роботизованих комплексів, а також фахівці зі зв'язку. У бригаді створили сильну команду, де підтримують один одного не лише під час виконання бойових завдань, а й у складних життєвих ситуаціях. Саме атмосфера взаємної довіри є однією з головних переваг підрозділу.

— Що б ви хотіли сказати тим, хто ще вагається?

Зараз нічого не зміниться одним кліком. Потрібно діяти. Якщо вже сьогодні почати захищати своє життя, своїх рідних і свою країну, буде результат. Не варто чекати, поки війна прийде до тебе. Потрібно долучатися зараз, щоб потім не шкодувати про втрачений час.